İki Efsanevi Seçenek: Nakit mi, Kredi mi?
YTÜ personeli, bu çığır açan anlaşmayla iki muhteşem seçenek arasında tercih yapabilecek:
Tek seferde 110 bin TL nakit promosyon! Çalışanlar, anında ceplerine girecek bu devasa tutarla hayallerine bir adım daha yaklaşacak.
400 bin TL faizsiz kredi! 12 ay vadeli bu sıfır faizli kredi, maddi yükleri hafifletmek isteyenler için bulunmaz bir nimet. Aylık ödemeler ise sadece 33.334 TL seviyesinde.
1 Eylül 2025’ten 31 Ağustos 2028’e kadar geçerli olacak bu anlaşma, İş Bankası’nın 110 bin TL’lik rekor teklifiyle sonuçlandı. İhaleye katılan Yapı Kredi, Akbank ve Halk Bankası arasında kıyasıya bir yarış yaşanırken, İş Bankası zirveyi kaptı
İhalenin Perde Arkası: Rekabetin Zaferi!
İlk ihale 30 Temmuz 2025’te yapıldı ancak düşük teklifler ve enflasyon farkı tartışmaları nedeniyle iptal edildi. YTÜ, şartnameyi revize ederek 8 Ağustos 2025’te ikinci bir ihale düzenledi. Bu kez rekabet kızıştı ve İş Bankası, 110 bin TL ile rakiplerini geride bıraktı. İhale komisyonu, 5 iş günü içinde nihai kararı açıklayacak ve personel bu eşsiz fırsata kavuşacak
Türkiye’de Bir İlk: Opsiyonlu Promosyon Modeli!
YTÜ’nün bu anlaşması, Türkiye’de opsiyonlu promosyon modeliyle bir devrim yaratıyor. Personel, ihtiyaçlarına göre nakit ya da kredi seçebilecek. Ancak bu yenilikçi model, bazı tartışmaları da beraberinde getirdi. Kimileri, bankaların enflasyon karşısında zarar etse bile bu tür anlaşmalarla kazanç sağlayabileceğini savunurken, bazıları ise kredi seçeneğine temkinli yaklaşıyor.
YTÜ Personeline Altın Fırsat!
Bu tarihi anlaşma, YTÜ’nün yaklaşık 2.883 personeline ekonomik bir nefes aldıracak. 2022’de 3 yıl için 31.550 TL olan promosyon, 2025’te 110 bin TL’ye fırladı. Bu, adeta bir ekonomik zafer! Personel, ister nakit ödemeyle anında rahatlama yaşasın, ister faizsiz krediyle büyük hayallerine yelken açsın; YTÜ, çalışanlarına unutulmaz bir destek sunuyor.