Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), Ek Ders Modülü üzerinde gerçekleştirdiği kapsamlı teknik ve mevzuat güncellemelerini duyurdu. 2026 yılı Ağustos dönemi itibarıyla yürürlüğe giren yeni düzenlemeler; geçmiş dönem ödemelerinden yaz tatili ders saatlerine, sistemdeki teknik aksaklıkların çözümünden görevlendirmelere kadar kritik değişiklikler içeriyor.
Geçmiş Dönem Ek Ders Yetkisi İl ve İlçe Müdürlüklerinde
Yapılan güncellemeyle birlikte okul ve kurum müdürlüklerinin kullandığı “Geçmiş Dönem Ekle” seçeneği sistemden tamamen kaldırıldı. Geçmiş döneme ait mevzuata uygun ödenmemiş ek ders verilerinin girişi bundan böyle yalnızca il ve ilçe millî eğitim müdürlüklerince yapılacak. Mevzuat sınırlarını aşan talepler kesinlikle işleme alınmayacak. İlgili menüyü göremeyen yetkililerin yetkilendirmeleri ise il/ilçe MEBBİS yöneticileri tarafından güncellenecek.
Yaz Tatili İçin Haftalık Ders Saati Sınırı Getirildi
Mevzuat değişikliği kapsamında yaz tatili döneminde görev yapan yöneticiler için veri girişi haftalık azami 10 saat ile sınırlandırıldı. Öğretmenlerin ders saatleri ise gün bazlı takibe alındı. Sistem; atölye, laboratuvar ve kurs öğretmenlerinde haftalık 44 saati, diğer öğretmenlerde ise haftalık 30 saati aşan görev verilerini ekrana yansıtmayacak.
Buton Görünmeme Sorununa Pratik Çözüm
Ek Ders Hesaplama İşlemleri ekranında personel seçildiğinde “Ek Ders Ekle”, “Devamsızlık Ekle” ve “Toplu Sil” butonlarının aktif olmaması durumuna açıklık getirildi. Kullanıcıların ilgili ayın herhangi bir haftası için yeniden hesaplama yapması halinde butonların görünür kılınacağı bildirildi.
Görevlendirilen Öğretmenlerin İşlemleri Kolaylaştırıldı İl/ilçe MEM kadrosunda bulunup okullarda görev yapan öğretmenlerin ek ders onay süreçleri, doğrudan görevlendirildikleri kurumlar tarafından yürütülecek. Bu kapsamda il/ilçe müdürlüklerinin “Kurum Puantaj İzni” seçeneğini aktif hale getirmesi gerekiyor. Birden fazla okulda ders tamamlama yoluyla çalışan öğretmenlerin işlemleri ise geçici görevlendirme kaydının yapıldığı okul tarafından tamamlanacak.