1- En düşük memur maaşının yoksulluk sınırı 33.000 TL seviyesine çıkarılmalıdır

2- Bayram ikramiyesi verilmelidir. 

3- 3600 ek gösterge, 1. dereceye gelen tüm memurlara verilmelidir.

4-  “Disiplin affı” yeniden getirilmelidir. 

5- Aile yardımlarında (eş ve çocuk yardımlarında) artış yapılmalıdır. 

6- İşçilerde olduğu gibi memurlara da yemek yardımı, 3 ayda bir ikramiye ve tediye ödemesi yapılmalıdır. 

Maaş Farkları Yatıyor.. Maaş Farkları Yatıyor..


7- Emeklilikte, 9000 gün prim yerine 7200 gün prim şartı getirilmeli, yaş şartları düşürülmeli, 5510 ve 5434 Sayılı Kanun’a tabi memurlar arasındaki farklar kaldırılmalıdır. 


8- Toplu sözleşme görüşmelerinde TÜİK verilerinin değil de işçilerde olduğu gibi piyasa gerçeklerinin gözetildiği bir zam pazarlığı yapılmalıdır. 


9-Hiçbir sosyal yardım almayan memura, işçilere verilen sosyal yardımlar verilmelidir. 

10- Fazla mesai ücreti saatlik 100 TL olarak güncellenmelidir. 

11- Kira yardımı tüm şehirlerdeki memurlara yapılmalıdır.

Kamubiz

Editör: Haber Merkezi